4月11日上午，学院在生物医药科研楼二楼报告厅召开2025年全面从严治党工作暨宣传思想文化工作会议。校党委委员、宣传部（教师工作部）部长李军红，校党委委员、药学院院长林丽，校纪委副书记、纪检监察室主任戴向龙，校研究生院党委书记郑曼曼出席会议，院全体教职工共160余人参加会议。院党委书记王建波主持会议。

会议深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，贯彻党的二十大、二十届三中全会精神和党的自我革命的重要思想，落实全省教育强省建设大会、全省高校党的建设工作会议、全省宣传思想文化工作会议精神和学校2025年全面从严治党暨“清廉医大”建设推进会精神，回顾总结学院2024年工作情况，研究部署2025年工作。

会上，李军红部长、戴向龙副书记、郑曼曼书记对全体教职工进行专题培训并作指导讲话。

李军红指出，意识形态工作是党的一项极端重要的工作。新时代新征程，要着力加强党对宣传思想文化工作的领导，着力建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态，牢牢把握意识形态工作领导权、主动权、话语权。她具体提出三点要求：一是准确认识新形势和新变化，把握历史机遇，讲好发展故事。要主动对接国家战略需求，将个人发展与学院、学校及国家的发展紧密结合。二是坚持立德树人根本任务，大力弘扬教育家精神。持续发扬学院“传帮带”优良传统，加强新时代思政教育工作“迭代升级”。三是注重强基固本，落实意识形态工作责任制，守牢安全底线。要做好“最后一公里”的防范，提升感知和化解危机的能力，及时发现并解决问题。

戴向龙针对党的作风建设作专题辅导。他就如何学习贯彻中央八项规定精神进行了阐述，系统梳理了高校领域违反八项规定的风险点；聚焦科研经费管理使用、公务接待规范化、师德师风建设等重点领域，以案为鉴，揭示了“四风”问题隐形变异新动向。他强调，一是要铸牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想，强化监督制约、扎紧制度笼子；二是要加强学习，应知应会党内法规和国家法律；三是要时刻自谨、自省，慎独、慎出、慎微，要攻坚克难、敢闯敢干、强化担当，为药学院高质量发展注入清风正气。

郑曼曼以《强化导师队伍建设，助力学校双一流发展》为题，结合国家政策对研究生导师队伍建设进行了解读，分析了当前研究生教育的形势与任务、面临的压力与挑战。她指出，要守牢安全稳定底线、抓住研究生培养质量的生命线，不折不扣地以学生为中心进行工作；要持续抓好导师队伍建设，细化导师立德树人要求，落实导师第一责任人制度；要构建良好的导辅协同育人机制，营造和谐导学氛围，推进全员育人建设。

林丽对过去一年来药学院全面从严治党和宣传思想文化工作给予了充分肯定。她指出，今年是“十四五”规划目标任务的收官之年，正处于争创药学一流学科的关键时期，全院教职工需持续提升政治站位，厚植文化自信根基，秉持守正创新精神，以强大合力助力学校实现“双一流”创建目标。

她强调，一是要推进党建与教育事业相融合，凝聚发展共识。要围绕“一流学科”创建战略目标，全方位推进特色引领、协调发展、国内一流、国际领先的高水平药学院建设。

二是要以中央八项规定精神学习教育为抓手，筑牢廉政根基。要将理论武装和实践运用相结合，弘扬 “六干” 作风，一体推进 “学、查、改、促”。

三是要以学用结合为路径，推动工作创新。要建立“问题-对策-责任”三张清单，将习近平新时代中国特色社会主义思想转化为破解发展难题的方法论。

四是守住发展底线红线，抓实政治安全。要高质量落实意识形态工作责任制，健全指挥调度、研判分析、预警提醒、复盘倒查等工作机制。

五是要以守正创新为动力，打造文化品牌。要深学笃行习近平文化思想，实施“文化铸魂”计划，加强红色文化引领；推进“师德传帮带文化传承计划”，落实师德导师制；构建“大宣传”格局，发挥学科优势，讲好药苑故事，激发文化创新内生动力。

王建波就贯彻落实本次会议精神提出三点要求：一是要深刻把握"两个会议"的内在统一性，坚持思想建党与制度治党同向发力。二是聚焦重点任务精准发力，构建新时代育人工程。三是构建“四责协同”机制，完善风险防控体系。四是要强化“闭环落实”机制，对照党建与教育事业相融合任务清单，建立工作台账，开展专项督查。

学院党委副书记、纪委书记刘健汇报了近一年来学院全面从严治党和宣传思想文化工作。

会议对2024年度学院工作先进集体和个人进行了表彰。